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黃淮投資控股有限公司黨支部按照新時代黨的建設(shè)總要求，以四個“堅持不懈”為抓手，不斷加強黨風廉政建設(shè)，一體推進不敢腐、不能腐、不想腐，為企業(yè)持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供強有力的政治保證和紀律保證。

堅持不懈推進黨的政治建設(shè)，做到旗幟鮮明講政治

抓實抓好學習教育。落實“第一議題”制度，堅持把學習習近平新時代中國特色社會主義思想、習近平總書記最新重要講話和指示批示精神等作為黨組織會議的第一項議題，以“燈塔—黨建在線”網(wǎng)絡(luò)平臺為載體，堅持線上學習和線下學習相結(jié)合，推動學習融入日常、抓在經(jīng)常。落實黨的全面領(lǐng)導(dǎo)。深入落實“兩個一以貫之”要求，積極引導(dǎo)、推動10家控股企業(yè)全部實現(xiàn)“黨建入章”，建立健全董事會專門委員會，保障外部董事行權(quán)履職，完善各司其職、各負其責、協(xié)調(diào)運轉(zhuǎn)、有效制衡的公司治理機制。嚴肅黨內(nèi)政治生活。嚴格落實“三會一課”等組織生活制度，讓黨員干部經(jīng)常接受政治體檢，堅定理想信念，補足精神之“鈣”，增強政治免疫力。

堅持不懈壓實管黨治黨責任，做到縱合橫通強黨建

壓實支部主體責任。制定《黃淮投資公司黨支部落實全面從嚴治黨責任制清單2023年度任務(wù)安排》，專題研究黨風廉政建設(shè)工作，簽訂“一崗雙責”工作問責清單，強化“一把手”和支委班子監(jiān)督執(zhí)紀，形成“研究部署、狠抓落實、督促檢查、跟蹤問效”的工作閉環(huán)。壓實風險防控責任。結(jié)合黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作，制定《基層調(diào)研工作制度》，成立專項調(diào)研組，定期通過走訪基層員工、召開座談會、發(fā)放調(diào)查問卷等形式深入基層調(diào)研排查，及時反饋整改措施，明確整改時限。壓實基礎(chǔ)監(jiān)管責任。健全支部工作任務(wù)落實機制，細化分解全年工作目標，明確每月必須完成的進度要求，每月通報一次目標推進落實情況，對在規(guī)定時限未達到完成比例的，深入挖掘短板和不足，重點督促整改提升，推動工作有效落實。

堅持不懈持續(xù)嚴明紀律規(guī)矩，做到嚴字當頭抓作風

加強黨紀黨規(guī)教育。聚焦解決思想根子問題，扎實開展“學習黨紀黨規(guī)”主題活動，將黨紀黨規(guī)系列重要內(nèi)容列為年度重點學習內(nèi)容，采取知識競賽、筆記摘抄、體會交流等形式，讓黨的紀律規(guī)矩以黨員干部樂于接受的方式被熟記于心。馳而不息糾治“四風”。整合現(xiàn)有紀檢力量，常態(tài)化開展糾“四風”樹新風專項整治活動，針對重點環(huán)節(jié)、重要目標，突出“一把手檢查”“部門互查”，綜合運用實地查看、廉政談話等方式，著力整治紀律松懈，落實不力等問題。深入查擺作風問題。緊盯“不作為、慢作為、亂作為”問題，開展“轉(zhuǎn)作風、提效率、善突破、促發(fā)展”作風整頓活動，通過個別談話、征求意見、問卷調(diào)查等形式，堅持把各類問題的表現(xiàn)、根源和本質(zhì)挖到事明底清，推進作風建設(shè)走深走實。

堅持不懈深入落實“三不”要求，做到同向發(fā)力轉(zhuǎn)觀念

強化“不敢腐”的震懾。堅持強化執(zhí)紀問責，成立黨風廉政建設(shè)和反腐敗工作小組，聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域，綜合運用黨紀處分、組織處理等方式，嚴肅查處違反中央八項規(guī)定精神、損害職工群眾切實利益、妨礙企業(yè)經(jīng)營生產(chǎn)高質(zhì)量發(fā)展的問題，做到有腐必反、有貪必懲，讓尚有僥幸心理的人員丟掉幻想、心存敬畏。扎牢“不能腐”的籠子。健全內(nèi)部監(jiān)管機制，緊扣中心任務(wù)、主責主業(yè)開展監(jiān)督工作，圍繞易滋生腐敗問題的物資采購、資金使用、選人用人等重點領(lǐng)域、關(guān)鍵環(huán)節(jié)和重要崗位，壓實防控責任，落實防控措施，做到全過程、全鏈條、全生命周期監(jiān)督，確保相關(guān)工作始終依規(guī)、依紀開展。增強“不想腐”的自覺。不斷加強新時代廉潔文化建設(shè)，深入開展紀律教育，通過講廉政黨課、觀看警示教育片、家風故事分享等形式，教育引導(dǎo)廣大黨員干部把反腐倡廉當作政治必修課，嚴格按照黨章標準要求自己，自覺以身作則，發(fā)揮表率作用。